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正社員（※ご経験に応じて、契約社員からのスタートとなる場合がございます）

【会社の概要】
トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売をしております。中小企業に対しての利益繰越のソリューションとしてトラックはマーケットの中でも非常に性能が良く、運送会社に対してはキャッシュフロー改善ができるため本当の意味で社会に求められている3方良しの商材となっております。

【業務概要】
キャッシュフローニーズを持たれている運送会社様が保有されているトラックを弊社での買取＆リースに切り替える業務。
直接営業、パートナーからの紹介などあらゆる方法で開拓していただきます。

【業務詳細】
・新規顧客の開拓
　- クライアントの課題やニーズの把握とその課題解決方法の提案
　- コールリスト作成～商談～クロージング
　- 契約書作成
　- 資料作成
　- ご契約いただける代理店への継続的な情報提供＆紹介打診
・既存顧客への提案
　- 資料作成
　- 顧客の車両情報を把握し、適切なタイミングでの追加車両調達提案
- ご契約いただいた運送会社への継続的な情報提供＆紹介打診

【キャリアパス】
会社の急成長に伴い営業からマネジメントや事業開発など、ご自身のキャパシティを広げていただきたいです。
具体的には下記の業務もゆくゆくお任せします。
・部下の育成管理
・部下のマネジメント
・戦術策定、予算管理
・社内プロジェクトマネジメント
・全体プロデュース業務
・新規事業開発。

またこの仕事で成果を上げ続けられる方は、企業の財務に精通しキャッシュフロー改善ができることから、将来的には経営者になることができる方だと認識しています。アンビシャスがこのまま事業展開して行った際はM&A後のPMIなどにも携わっていただきたいです。

【必須スキル】
・営業経験2年以上（個人/法人（業界問わず）
・ご自身でKPIなどのロジックを立て戦略的に行動されてきた方、熱量をもって自走できる方

歓迎スキル
【ご経験】
・中小企業オーナー経営者に対する営業経験
・税理士、会計士、保険代理店、IFAなどに対し、代理店or紹介取次の営業の経験がある方
・マネジメント経験
・ベンチャー企業で創業期から成長させてきた人
・税務、財務コンサルティング経験、それに近い経験をされてきた方

【求める人物像】
・年上の経営者の方々と対峙できるだけの論理的思考能力とコミュニケーション能力
・しっかりと相手の話を引き出せるような愛嬌のあるパーソナリティ
・最善策を常に探し、改善を重ねる素直さを持っている方
・より良い結果を生むために他の営業人材と協力してコミットできる方
・仕事が何よりも好きな方
・成果を出すことにより高い給与を目指したい方
・上場という目標に本気でチャレンジしたい方

〒108-0073 東京都港区三田3-2-3万代三田ビル 201

固定給 420?600万円 ＋ インセンティブ（成果に応じて無制限）

就業時間：8:00～17:00（休憩1時間）
残業：あり （月平均40時間）

休日：週休2日制（土日、祝日…）

書類選考
→一次面接　※オンラインでも対面でも可能
→適性検査（SPI）
→最終面接　※対面必須
→内定
※面接2～3回の実施予定です。